Le compte engagement citoyen, kesako ? C’est un moyen de valoriser son engagement citoyen. Il est l’une des trois parties du compte personnel d’activité (CPA), avec le compte personnel de formation (CPF) et le compte pénibilité (C3P) inclus dans la loi Travail, et considéré comme l’une des grandes réformes sociales du quinquennat Hollande.
Ce compte permet de comptabiliser ses heures de bénévolat ou de volontariat, dans une ou plusieurs associations ou son engagement en service civique (https://www.nrj.fr/actus/service-civique-vivez-une-experience-unique-et-engagee-31265960). Ainsi 200 heures de bénévolat ou six mois sans interruption en service civique ouvrent droit à 20 heures de formation. Il n’y a en revanche aucun moyen d’être rémunéré pour ces heures d’engagement. Leur recensement est aussi un moyen de valider des acquis de l’expérience (VAE), des compétences acquises durant ces heures de bénévolat et difficiles à mettre en valeur dans la recherche d’un emploi, par exemple.
Qui peut en profiter ?
Toute personne âgée de 16 ans ou plus, et les jeunes de 15 ans signataires d’un contrat d’apprentissage ou formation en alternance. Il est fermé seulement au décès du titulaire. Les conditions à remplir sont les suivantes : être engagé en service civique, être bénévole régulier dans une association, être réserviste dans l’armée ou la santé, être maître d’apprentissage d’un ou plusieurs apprentis.
Comment déclarer ses heures ?
Hormis dans le cadre du bénévolat associatif qui nécessite de déclarer ses heures entre janvier et juin de l’année suivant ces activités sur le portail du CPA, les organismes pour lesquels vous êtes engagé bénévolement ou volontairement vous déclareront auprès de la Caisse des dépôts.
À partir de quand peut-on profiter de ce dispositif ?
Si le dispositif est entré en vigueur au 1er janvier 2017, les premières déclarations, qu’elles soient faites par vous-même ou automatisées, interviendront à partir de janvier 2018, au titre des activités 2017.
