Pour la petite histoire…
Né aux Etats-Unis dans les années 1980, le CV vidéo n’a pas tout de suite percé en Europe. Aujourd’hui, face à la rivalité des candidats sur le marché du travail, tous les moyens sont bons pour taper dans l’œil du recruteur. Des sites internet dédiés à la réalisation de CV vidéo ont même vu le jour.
Pourquoi ça marche ?
- Parce que le CV classique est parfois ronronnant
Difficile de coucher sa personnalité sur une page papier, de respecter le formalisme ambiant tout en exprimant sa différence. Le CV vidéo c’est du sur-mesure pour les créatifs.
- Parce que c’est mieux qu’un entretien préalable
Le recruteur vous voit, vous entend parler, analyse votre gestuelle, comme si vous étiez véritablement face à face. Il vous juge à ce que vous êtes, à la façon dont vous parlez de vous et sur votre univers.
- Parce que c’est un parti-pris créatif innovant
La vidéo permet de vous étendre davantage sur certaines expériences, de transmettre votre enthousiasme, votre dynamisme. De laisser place à votre créativité et de mettre en scène vos compétences.
- Parce que c’est viral
Vous pouvez postez votre CV vidéo sur les réseaux sociaux, blogs et plateformes dédiées. S’il est original et pertinent, le bouche à oreilles peut créer le buzz jusqu’aux écrans des recruteurs.
Le petit conseil en plus : Soyez concis (un bon CV vidéo ne dépasse pas les 2 minutes) et sortez des sentiers battus.
Top 5 des meilleurs CV vidéo
5. Jérémie Galliot en mode jeu vidéo
4. L’espagnol Enzo Vizcaíno chante son CV dans le métro
3. Laurent Louvion, élu « CV original de l’année 2012 »
2. Marine Queraux et son CV animé
Et – en bonus – découvrez le CV Barney Stinson (How I Met Your Mother) :
