La période de septembre-octobre peut être une véritable épreuve pour les jeunes actifs. C’est bien souvent une phase intense de reprise d’activité pour plusieurs sociétés. Et aussi une période de test pour vous ! Il est normal que vous soyez stressé et que vous ayez envie d’assurer, surtout si vous êtes en période d’essai.
Règle n°1 : priorisez vos tâches
C’est une règle fondamentale en entreprise, mais surtout pour les nouveaux actifs. Gardez à l’esprit qu’en période de rush, vous ne pourrez pas tout faire, surtout si vous avez des demandes émanant de toutes parts. Une seule solution : prioriser vos tâches. Quelles sont celles auxquelles vous devez vous consacrer avant tout, et celles qui peuvent attendre ? Si vous n’arrivez pas à y voir clair, vous pouvez toujours faire une to do list pour vous aider, et vous allouer un délai pour chacune d’entre elles.
Règle n°2 : si vous en avez trop, déléguez
Si vous travaillez en équipe, l’entraide et le soutien font partie des clés de la réussite en période de rush. Ainsi, si vous avez trop de dossiers à finir, ou que vous recevez trop de demandes alors que vous avez des tâches à terminer, vous pouvez en parler à votre manager ou à vos collaborateurs. Essayez de voir s’ils peuvent prendre en charge certaines tâches s’ils sont moins débordés, ou si certains de vos dossiers peuvent attendre.
Règle n°3 : ne vous découragez pas
Une période de rush est par définition temporaire. Il est parfaitement normal que vous trouviez cette période difficile. Si vous avez commencé votre travail quelques mois avant cette période, vous avez donc eu le temps de maîtriser les outils et les process : vous avez donc tous les outils en main pour réussir. Et si vous venez juste d’être embauché, dites-vous que vous affrontez d’entrée l’aspect le plus difficile de votre métier. C’est un peu l’épreuve du feu, mais c’est une expérience positive, et l’occasion de voir de quoi vous êtes capable dans une situation difficile. Restez optimiste, et rappelez-vous que le rush ne durera pas.
Règle n°4 : les pauses, c’est important
Une période de rush est intense, certes, mais vous ne devez pas pour autant imploser. Vos pauses seront peut-être plus courtes, mais vous ne devez surtout pas les supprimer. Mangez à l’extérieur à midi (et pas devant votre ordinateur !), faites des pauses régulières dehors ou à la machine à café. Bref : aérez votre esprit, vous n’en serez que plus efficace !
Une fois la période de rush terminée…
Faites le bilan. C’était votre première expérience d’une telle période, il y a forcément des leçons à en tirer. De quoi pouvez-vous (à juste titre) être fier, quels sont les points que vous voulez améliorer ? Si vous hésitez sur la conclusion à tirer de cette période de rush, n’hésitez pas à en parler à votre manager. Il ou elle aura suivi votre travail et sera plus à même de vous répondre. Evidemment, votre bilan personnel compte aussi : comment avez-vous vécu cette période ? Comment voulez-vous appréhender la prochaine ? A vous de dresser vos conclusions après ce premier marathon !
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