Règle n°1 : définir ses priorités
C’est simple, il s’agit d’élaborer un tableau avec :
- Une première colonne listant ligne par ligne des éléments d’évaluation (distance par rapport au domicile, salaire, typologie du bureau, qualité de la mission proposée, avantages, perspectives d’évolution, ambiance, etc.).
- Puis une colonne par poste.
- Et d’attribuer une note à chaque employeur, et pour chaque item.
- Pour les plus joueurs vous pouvez même ajouter des coefficients à certains critères...
Il ne vous reste plus qu’à calculer la moyenne et de choisir le meilleur élève.
Règle n°2 : ne pas se laisser aveugler par l’argent
Un job en or n’est pas forcément le mieux payé, mais celui dans lequel vous saurez vous épanouir.
Surtout que certaines entreprises proposent un premier salaire plutôt bas mais avec de belles possibilités d’évolution. D’autres peuvent vous appâter avec une rémunération alléchante, mais à laquelle vous resterez cantonné sans perspective de progression.
Sans oublier d’évaluer les coûts induits par ce nouvel emploi (transports, nécessité d’acheter un véhicule, place de parking, cantine d’entreprise ou restaurant tous les midis, tenue vestimentaire…).
Règle N°3 : mener l’enquête
Une recherche sur Internet (blogs, forums, réseaux sociaux, etc.) et dans la presse spécialisée vous permettra de vous renseigner sur la santé financière de l’entreprise ainsi que les promesses d’avenir du secteur.
N’hésitez pas à activer votre réseau pour tenter d’en savoir plus (même s’il faut toujours se méfier du bouche à oreille).
Et si vous avez la chance de connaître des salariés : cuisinez-les pour avoir leur son de cloche, côté coulisses.
Règle n°4 : ajouter une pierre à l’édifice de son projet professionnel
Il s’agit de prendre un peu de hauteur par rapport à votre parcours.
L’entreprise que vous allez choisir doit apporter de la cohérence à votre carrière : le poste proposé doit être une suite logique par rapport à vos expériences passées, et un tremplin quant à vos futurs choix de carrière.
Bref, choisir un job c’est aussi donner du sens à son cheminement professionnel.
Règle n°5 : oser se faire confiance
Si vous avez une mauvaise impression ou au contraire une bonne intuition : é-cou-tez-vous.
A moins d’être totalement paranoïaque, ce type de ressenti est souvent juste : votre cerveau a décelé certains signaux révélateurs et vous en avertit.
Quitte à choisir, mieux vaut préférer une entreprise pour laquelle vous avez un « bon feeling » et où vous vous sentirez mieux.
Vous avez désormais toutes les clés en main pour trancher et choisir le job qui vous conviendra le mieux. Si vous n’arrivez toujours pas à vous décider c’est que vous vous posez trop de questions. Il vous reste une ultime solution : pile ou face. Alors faites vos jeux… rien ne va plus !
